清廉机关工作实施方案三篇范本
一个讲党性的党员领导干部，只有不断增强工作责任心、事业责任心、社会责任心，不断增强党性修养，切实履行好一名党员、一名领导干部的应尽责任和义务，才能兢兢业业、勤勤恳恳地完成好党组织交给的工作任务。下面是众鑫文档网小编为您推荐清廉机关工作实施方案三篇范本。
清廉机关工作实施方案1
县直机关党工委：
为深入贯彻落实党的十九大关于新时代党的建设总要求，努力践行习近平总书记“丽水之赞”、“庆元嘱托”，高质量谱写“八八战略”庆元新篇章，把征收办建设成为讲政治、有活力、能战斗、守清廉的模范团队，把党员干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于担当、清正廉洁的铁军队伍，按照庆机党办〔20xx〕4号《关于推进清廉机关建设的实施意见》的通知，结合本单位实际制定清廉机关建设具体实施方案。
一、工作目标
清廉庆元不仅仅是对反腐倡廉工作的要求，也是对党风、政风、民风整体性综合性系统性的要求。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，担当起管好党员、管好干部、管好首脑机关“三个管好”使命，抓实党员干部教育管理监督，着力打造“政治清明、设置科学、运转高效、干部清正”的清廉机关。要充分发挥机关党建引领和党员先锋表率作用，全面提高党建质量，推动广大机关党员干部带头崇廉倡廉促廉，使党组织管党治党的责任意识更加自觉，党内政治生活更加规范，权力运行规范有序。
二、工作内容
（一）坚持政治统领，全力构建党风清正的政治生态
1.加强党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位，不断增强忠诚核心、维护核心、看齐核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉，引导党员干部在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实党中央、省市县委各项决策部署上作表率。聚焦“七个有之”和“七种人”问题，严肃查处违反党章党规、违背党的政治路线、破坏政治纪律规矩问题。
2.提升政治文化涵养。坚持读原著、强党性、促改革，全面深刻理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和创新观点，争当学懂弄通做实的排头兵。把“清廉机关建设”的内容和要求作为党员干部学习的重要内容。党员全年集体学习不少于12次，党员领导干部上党课不少于1次，每年撰写理论文章不少于1篇。深入推进“红色元素”、“红色教育”进机关活动，营造既浓厚又严肃的政治文化氛围，不断强化广大党员的党性意识，促进政治信仰更加坚定、党内政治生活更加严肃、作用发挥更加充分。
3.加强党性法纪教育。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，大力弘扬红船精神、浙江精神、庆元精神，引导全体党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。每年至少集中开展1次党内法规和廉政专题学习，至少组织开展1次警示教育，推动全体党员干部严守廉洁自律规定，严格依照法定权限、规则、程序行使权力、履行职责。
4.抓实意识形态工作。组织召开专题学习和分析会，不断加强意识形态工作；利用钉钉、手机短信、微信公众号等载体积极传播正面信息；强化单位微信、办公助手、钉钉等工作群管理，积极引导，凝聚起干事创业正能量。每年至少开展1次意识形态专题教育，主要负责人每年至少开展2次谈心谈话。
（二）强化组织体系，实施强基固本行动
1.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持民主集中制，推动领导干部双重组织生活、“三会一课”、民主评议党员、主题党日活动等各项基本制度落实。党员领导干部要参加双重组织生活，支部党员大会每季度召开1次，支委会每月召开1次，党课每季度组织1次。
2.严格日常教育管理。积极利用夜学、领导干部上党课、“每月一讲堂”等契机，组织学习党的十九大、《宪法》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等内容；开展“不忘初心牢记使命”主题党日活动，走进福建寿宁下党，深入了解习近平总书记“三进下党”的调研经验，不断提高党员干部理论知识储备和思想觉悟。把从严治党要求贯穿到党员干部教育、管理、监督各个环节，把监督寓于日常工作中，实现抓早抓小、防微杜渐。
（三）加强权力监督，实施公开规范行动
1.大力推进党务政务公开。认真落实《中国共产党党务公开条例（试行）》，积极主动公开应当公开的党务信息，保障党员的知情权、参与权、选举权、监督权，推进机关内部事务公开特别是“三公”经费公开规范化、制度化，同时，结合我单位“三重一大”事项决策制度文件，切实将重大事项晒在阳光下。
2.始终保持正风肃纪高压态势。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神、省委“36条办法”和市、县委实施办法，严厉查处顶风违纪的“四风”问题，对照“十种情况”反对形式主义和官僚主义，反对特权思想和特权现象。持之以恒纠正“四风”，严肃查处不担当、不作为、慢作为、乱作为等问题，推动党风政风持续好转。
3.严格自律，持续改进作风。单位领导班子率先垂范，自觉加强党性锻炼，严格党内生活，不断增强角色意识和政治担当，严格遵守和坚决维护党的纪律，坚决做到敬法畏纪、遵规守矩。持之以恒纠正“四风”，把亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的精神融入思想、化为行动。倡导“谋事要实、创业要实、做人要实”之风，狠抓干部队伍作风建设，将正风肃纪检查常态化，对存在的问题早发现早处理。
三、工作要求
1.强化领导，明确责任。把“清廉机关”建设作为我单位今年工作的一项主要内容，列入重要议事日程。
2.突出重点，狠抓落实。要高度重视“清廉机关”的创建工作，紧紧围绕单位建设清廉目标，立足于实际工作，精心组织，认真实施，创造性地开展工作，确保创建活动落到实处。
3.加强宣传，营造氛围。要系统总结“清廉机关”建设中的典型经验和做法，形成工作信息上报，营造良好舆论氛围。
四、组织保障
（一）加强组织领导。要充分认识清廉机关建设的必要性和紧迫性，坚决扛起清廉机关建设的政治责任，研究制定可操作的实施方案，把清廉机关建设纳入总体工作部署，主要负责人要当好“施工队长”，坚持亲自抓、带头做、负总责。领导班子成员要结合“一岗双责”，落实好分管范围和分管领域内的具体任务。单位各科室要明确清廉机关建设责任分工，落实各项工作要求。办公室要认真履行党章和宪法赋予的职责，协助党支部开展工作，强化监督执纪问责和监督调查处置，为推进清廉机关建设提供强有力的政治和纪律保障。
（二）加强宣传引导。要重视清廉机关建设的宣传引导，要加强与新闻媒体单位的沟通，充分利用广播、电视、报刊、新媒体等深入宣传、充分展示清廉机关建设的进展动态、先进典型、工作成效，强化对清廉机关建设的心理认同、行为趋同，通过舆论压力推动单位重视清廉机关建设，通过正向宣传提升群众对征收的信任度和满意度，努力营造良好的舆论氛围，不断推进清廉机关建设向纵深发展。
清廉机关建设，既是一项系统工程，又是一项长期任务。全单位上下要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深刻领悟“丽水之赞”，始终牢记“庆元嘱托”，大力弘扬“庆元精神”，对标争先、真抓实干，扎实推进清廉机关建设，为建设美丽“大花园”，勇争最美“花骨朵”，推动我县绿色发展、赶超跨越提供健康保障，为建设“健康庆元”当好“排头兵”！
清廉机关工作实施方案2
为进一步推进我局清廉机关建设，根据市直机关工委《关于以高质量党建引领清廉机关建设的实施意见的通知》（株直通〔20xx〕8号）精神，结合我局实际，特制定本方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实十九届中央纪委六次全会、十二届省纪委二次全会和十三届市纪委二次全会部署要求，以高质量机关党建为引领，推动全面从严治党向纵深发展，以清廉机关建设为抓手，构建统计部门风清气正、干事创业的良好政治生态，努力在全市清廉机关建设中走在前、当表率、作示范，助力株洲经济社会高质量发展。
二、主要目标
通过清廉机关创建，率先打造清正廉洁党政机关，培育忠诚干净担当统计干部队伍，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，以推动“十四五”统计事业高质量发展为主题，坚定不移全面从严治党，有力推动党中央决策部署有效落实，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，为奋力开创统计工作新局面提供坚强保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
三、主要任务
（一）提高政治站位，增强清廉机关建设政治自觉
1.深化思想认识。推进清廉机关建设工作，是省委、市委着力推进清廉单元建设的重要一环，对建设清廉株洲具有重要的示范作用，必须把清廉机关建设作为推进清廉株洲建设的重中之重。全体党员干部要从政治和全局的高度，进一步深化思想认识，切实增强清廉机关建设的使命感、责任感和紧迫感。（责任科室：机关党委、各党支部）
2.加强政治建设。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，强化政治机关意识，坚决捍卫“两个确立”，带头做到“两个维护”，紧扣党中央和省、市委决策部署，按照“聚焦、裂变、创新、升级、品牌”工作思路，围绕“三高四新”战略定位和使命任务、“干部能力提升年”、“市场主体培育年”、打造“三个高地”、“三表率一模范”政治机关建设、省级文明标兵单位创建等中心工作，推进党建工作与统计业务工作融合发展，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。（责任科室：机关党委、各科室）
3.强化政治监督。深入贯彻落实习近平总书记关于湖南和统计工作的重要讲话指示批示精神，认真督促贯彻落实《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》情况的监督检查，健全落实工作机制，督促全系统和各科室履行好职责使命。聚焦服务“三高四新”战略定位、统计“十四五”规划目标贯彻落实情况、“三表率一模范”政治机关建设等重点工作监督检查。严格对标对表“党建三级责任清单”要求，加强对全面从严治党责任清单落实情况和党内政治生态建设开展监督检查。（责任科室：机关党委、各科室）
（二）夯实组织基础，增强清廉机关建设组织保证
4.压实工作责任。严格落实机关党建主体责任和全面从严治党主体责任，将推进清廉机关建设与机关党建工作同研究、同谋划、同推进。制定《株洲市统计局清廉机关建设实施方案》，明确目标任务和举措，机关纪委定期对推进清廉机关建设情况开展监督检查，对推进不务实、不尽力、不到位的科室开展谈话提醒直至追责问责。（责任科室：机关纪委、各科室）
5.提升基层组织力。推进清廉机关建设与不断深化“三表率一模范”政治机关创建相结合，制定任务清单和措施，加强日常研究部署和调度，实行项目化、纪实化管理，将“三表率一模范”政治机关创建纳入党建绩效评估和述职评议考核内容。以支部“五化”提质升级为抓手，建设“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部。（责任科室：机关党委、各党支部）
6.严肃党内政治生活。深入学习习近平总书记关于严肃党内政治生活重要论述，提高践行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的自觉性。认真落实党员领导干部“双重组织生活制度”，党员领导干部每年讲党课不少于1次。严格执行“三会一课”、主题党日、谈心谈话等组织生活制度，严肃开展支部组织生活会和民主评议党员，用好批评和自我批评有力武器，切实提高组织生活会质量。（责任科室：机关党委、各党支部）
（三）一体推进“三不”，增强清廉机关纪律约束
7.坚决惩治腐败。机关纪委要以零容忍的态度，坚定不移地做好反腐败斗争，强化对党员干部的日常监督，定时开展廉政风险点排查，制定完善可行的防控措施。紧盯重点人员、重要岗位和关键环节，加大明查暗访力度，不定期开展检查抽查，督促党员干部公正行使权力，切实履职尽责，强化“不敢腐”的震慑和成效。（责任科室：机关纪委）
8.强化日常监督。充分发挥党组全面监督、机关基层党组织日常监督、机关党员民主监督和机关纪委专责监督作用。抓住权力运行重点领域和关键环节的监督制约，严格落实领导干部报告个人有关事项、述职述廉制度，认真贯彻执行民主集中制，坚持党政正职“三个不直接分管”和“末位表态”，“三重一大”等重要事项均由党组集体研究决定，精准把握党的政策，规范工作程序，构建不能腐的防范机制。（责任科室：机关党委、各党支部）
9.加强教育引导。各党支部要加强党纪党规教育，把党纪党规教育与“三会一课”、主题党日活动结合起来，不断增强党员法纪意识、规矩意识，坚守纪律底线。通过学习党纪政纪条规、领导干部讲廉政党课等形式，推进机关廉政教育常态化，以案释纪、以案释法，以身边事教育身边人。推动教育提醒关口前移，加强对新进人员、年轻干部的纪律和廉政教育，引导督促扣好廉洁从政“第一粒扣子”。（责任科室：机关党委、各党支部）
（四）加强机关作风建设，增强清廉机关责任担当
10.从严正风肃纪。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，市委《关于进一步贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的措施》、《关于严明领导干部及公职人员有关纪律的七条禁令》等有关规定，坚决杜绝违规公务接待、违规发放津补贴、设立和使用“小金库”、公款旅游等违规违纪行为。坚持日常监督和专项监督相结合，倡导机关党员干部进一步规范“八小时之外”生活，严查享乐主义、奢靡之风。切实改进会风、文风，切实提高会议实效，开短会，讲短话，切实为基层减负。严格落实“领着干、跟着走、转作风、强落实”六条措施，抓好督促检查落实，按季进行通报讲评。切实加强党员干部的纪律教育和日常监督管理。（责任科室：办公室、人事科、综核科、机关党委、机关纪委、各党支部）
11.切实维护群众利益。持续开展“我为群众办实事”“在职党员进社区（小区）”“动力党建·活力家园”“新时代文明实践站”等活动，各支部通过联学联建、结对帮扶、走访调研、驻村蹲点等方式，带头开展志愿服务活动，尽心竭力解决群众“急难愁盼”问题，不断提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。（责任科室：机关党委、各科室、各党支部）
（五）强化示范引领，增强清廉机关文化建设
12.推动形成清廉机关价值导向。积极营造“以清为美、以廉为荣”的机关氛围，使清廉机关建设成为党员干部的思想共识和价值追求。采取观看反腐倡廉专题教育片、开展廉政谈话、“读书思廉”征文活动和现场警示教学等多种形式，搞好党风廉政教育和典型案例警示教育，让党员干部自觉抵制腐败、杜绝腐败、远离腐败。（责任科室：机关纪委、各党支部）
13.大力弘扬机关廉洁文化。认真落实中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，结合省级文明标兵单位建设，协同推进清廉机关建设，督促带动各党支部开展寓教于乐的清廉文化活动，不断提升机关党员干部对清廉文化的认同感。充分利用宣传栏、文化走廊、电子显示屏等场所和载体，打造崇廉尚廉文化。通过重要节点发送廉政“微提醒”，利用微信群、公众网等平台，不定期推送清廉文化信息，引领清廉舆论导向，让清廉文化真正入耳、入脑、入心。（责任科室：机关党委、各科室、各党支部）
四、工作要求
1.强化领导，抓好落实。成立以局党组书记、局长为组长，其他分管领导为副组长，各支部书记、各科室负责人为成员的清廉机关创建工作领导小组。领导小组办公室设在局机关党委，负责具体工作，各支部党员、各科室人员要积极发挥作用，密切配合，局党组及班子成员以上率下，带头示范，切实发挥示范引领作用。
2.强化联动，注重实效。加强清廉机关建设与局中心工作、与党建重点工作、与群团工作的联动，狠抓长效机制建设，加强项目化管理，推动任务落实。努力实现“机关作风正、干部形象佳、办事效率高、营商环境优、群众评价好”的工作目标。
3.强化宣传，营造氛围。加大建设清廉机关建设的宣传力度，充分运用简报、微信公众号和互联网等媒介，开展创建宣传活动，展示创建成果，营造良好舆论氛围。强化正面引导，选树宣传先进典型，用身边事教育身边人，形成共建共享、积极向上的良好舆论氛围。
清廉机关工作实施方案3
为进一步推进领导干部廉洁自律、党内监督和落实党风廉政建设责任制等工作，进一步加强审计干部作风建设，建立健全审计人员廉洁自律的长效机制，切实解决廉洁自律方面的突出问题，现就推进廉洁机关建设，提出如下实施方案。
一、指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导，旗帜鲜明坚持党对一切工作的领导，紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，以优化政治生态为主线，以严肃党内政治生活为根本，以全面深化改革为动力，以加强纪律建设为保障，认真践行“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信”总要求，统筹推进廉洁审计建设，充分发挥审计监督保障作用，着力推动全面从严治党向纵深发展。
二、总体目标
通过全局审计干部共同努力，使党组织管党治党的责任意识不断增强，党内政治生活更加规范化、常态化、制度化，不敢腐的震慑作用充分发挥，不能腐的制度持续完善，不想腐的堤坝有效构筑，审计政治生态更加风清气正，审计监督权力运行更加规范有序，审计廉洁思想更加深入人心，审计干部队伍更加忠诚廉洁，审计文化氛围更加干净浓厚。
三、主要任务
（一）全面加强党的建设，突出党建引领作用
1.加强政治建设。严格落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“解放思想再深入、全面振兴新突破”教育实践活动。完善并落实“”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，严肃党内政治生活。
2.加强作风建设。通过对审计组成员的审前廉政谈话、审中巡视检查、审后廉政回访等措施，提醒全体党员干部要严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，严格执行中央“八项规定”，切实增强纪律意识，强化自我约束，时时处处事事讲规矩、知敬畏、明底线。筑牢干部拒腐防变的思想防线，形成了层层传导廉政责任压力氛围。
3.加强组织建设。贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，推动机关党建标准化规范化建设，不断提高机关党建工作质量。组织开展党支部支委成员业务学习，提高抓党的建设工作的本领。
4.加强风险防控。针对审计工作特点，开展廉政风险点排查工作，深入查找科室、工作岗位和权力运行中的廉政风险点和薄弱环节，将审计计划、方案、实施、报告等主要风险点防控融入审计流程，做到事事靠程序、处处留痕迹，实现廉政风险防控与审计管理及质量控制的有机融合，提高防控廉政风险的及时性、有效性。认真梳理并填写《区审计局重要权力清单》、《区审计局岗位廉政风险点及防控措施》。
（二）扎实开展三项活动，建设廉洁机关
1.开展反腐倡廉宣传教育活动。深入贯彻落实党的精神，对全体干部特别是党员领导干部进行党纪法规教育以及正反典型教育等，教育和引导大家牢固树立中国特色社会主义理想信念，牢固树立马克思主义人生观、价值观、权力观。充分利用党组中心组学习会、党支部学习会、观看警示教育影片、学习《忏悔录》等载体，开展班子成员带头讲廉政课、带头廉洁自律、带头履行监督职责。
2.开展清廉文化进机关活动。深入学关于全面从严治党重要论述和老一辈无产阶级革命家、先模人物廉洁从政事迹，学习党史、国史、革命史，以红色文化引领党员干部坚定理想信念，传承红色基因，营造浓厚的清廉文化氛围。开展党规党纪和法律法规知识测试等活动，使广大党员干部明纪律、知底线，增强清廉价值认同感和行动自觉性。
3.开展清廉家风活动。加强清廉家风建设，教育引导党员干部廉洁修身、廉洁齐家，净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，教育家人遵纪守法、艰苦朴素、清廉自守。开展“树清廉家风·创最美家庭”主题教育活动，要求局领导干部家属签订《家庭助廉承诺书》，号召广大家庭成员牢固树立家庭廉洁意识。
四、组织保障
（一）加强组织领导。成立廉洁审计建设工作领导小组，组长由局党组书记担任，副组长由其他党组成员担任，各科室、审计中心负责人为领导小组成员。领导小组统筹领导和推进各项工作，下设办公室在局机关综合科，负责日常工作。
（二）强化责任落实。局领导班子对职责范围内的廉洁审计建设负全面领导责任。局党组书记为第一责任人责任，做到亲自抓、强力推。局领导班子成员要认真履行“一岗双责”，既要具体抓好各分管科室的业务工作，同时又要抓好分管科室的廉洁建设。各科室要抓好职责范围内的廉洁审计各项工作和廉政风险的防控，切实做到廉洁建设与审计业务工作高度融合。
（三）务求取得实效。要围绕廉洁审计建设的总体目标，既要着眼长远和基础性工作，又要紧盯审计监督权力运行的重点部位和关键环节，细化工作内容，抓好具体落实。