机关党建科科长作风大转变决胜四季度攻坚会议表态发言
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尊敬的各位领导、同事们：
大家好，自新冠疫情发生以来，按照局党组安排，党建科作为协调调度科室，主要完成了防疫精神上传下达、防疫人员组织协调和后勤服务保障等工作。根据会议安排，现汇报如下:
一、精心做好上传下达。
面对来势汹汹、瞬息万变的疫情，区疫情防控指挥部经常深夜召开紧急会议，区党群服务中心也不定时下达紧急任务，所以，我们时刻都处于待命状态，全天候关注区、街道等多个AAA群的通知信息，确保一有紧急通知，就能第一时间汇报局党组，能第一时间将局党组的决策部署和区、街道的具体要求传达到下沉干部。
二、用心做好组织协调。
一分部署、九分落实，3月初，区委要求民情书记每天4个人到岗到位开展“扫街”“敲门”行动，持续一个多月，76位民情书记精疲力尽;4月7日，局党组统筹安排全体机关人员轮岗，19个队，每个队遇到的情况不同，180多个轮岗同事，难免有家庭、身体等各方面原因，为顺利开展工作，我们积极与区党群服务中心、区疫情防控指挥部沟通协调;耐心细致的向同事们解释最新防疫政策和上级要求;及时与各街道和村社区沟通，尽力为同事们协调解决诸如住宿、车辆通行、物资不足等各类问题;同时，对同事们反馈的问题、遇到的困难，第一时间下情上达，报告局党组，真诚、用心的发挥“桥梁”纽带作用。
三、耐心做好后勤服务。
9月2日开始，区里紧急通知成立19个志愿服务队，连夜下沉，吃住村社区。9月8日开始陆续成立6批应急服务队共108人，咱们领导同事们前赴后继，一直没有停歇。很多时候，区里通知下的急，立刻就要上报名单、甚至2、3个小时内就要人员全部按规定时间到岗到位。作为总联络科室，时间紧、任务急，我们必须抢时间挨个打电话、挨个统计，及时准确的向同志们传达和解释区防疫政策和局党组安排;迅速沟通街道、社区，准许抽调的同事们能出小区，确保人员都能按时到位。在选派人员的时候，我们一遍遍的核实人员情况，有的被居家隔离了;有的不在XX区居住等等各种情况。我们反复排查、筛选，反复请示领导，确定最后名单。有时候，时间紧，考虑不全面，在此，也恳请大家予以理解和包容。不管有多难，在看到身处一线的同事们舍身忘我、迎难而上时，想到他们承受的艰辛和风险时，我深感后勤部门必须身体力行、责无旁贷，必须坚决做好各项服务保障工作。
在这里，我真诚的感谢同事们的理解和支持。下一步，我将以此次会议为契机，向咱们“能吃苦、不怕苦，应必战、战必胜”的同事们看齐，认真落实“严、真、细、实、快”的工作作风，主动担当作为，奋勇拼搏争先，以比学赶超、追赶跨越的精神，努力实现个人和科室作风大转变、效能大提升。