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2022党代会精神心得体会一
9月29日上午，中国共产党岳阳市第八次代表大会胜利闭幕，现结合党代会精神和工作实际，浅谈几点心得体会：
一、学习贯彻落实奋力担当“三区一中心”建设使命
党代会提出：今后五年，要奋力担当“三区一中心”建设的时代使命，不断开创高质量跨越发展新局面。市城投集团经过20余年发展，产业已涵盖城市更新、文化旅游、园区运营三大板块，经营业务包含文旅产业动能项目、产业园区投资运营、环保水务、酒店经营、安保物业、银针茶业种植经营、地产开发、医疗康养、文创开发、金融股权投资、城市综合运营等，成为了岳阳城市建设主力军。作为项目前期部负责人，部门担负着集团公司所有项目的前期推进工作，为项目从概念到落地实施的关键环节。市城投集团负责的项目基本上为“三区一中心”建设的重点项目，对照党代会奋力担当“三区一中心”建设、开创高质量跨越发展新局面的高要求，积极贯彻落实市委市政府战略部署，加快项目前期推进，为“三区一中心”建设贡献力量。
二、学习贯彻落实党的领导是一切最根本的保证
党代会提出：要始终抓严政治建设必修课，坚持把党的政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。作为一老党员，要深刻学习领悟“只有发挥好党的领导核心作用，始终胸怀“国之大者”，才能确保各项事业无往而不胜”的道理，加强党史学习教育，不断提高自身政治判断力、政治领悟力、政治执行力，作为开展一切工作的根本保证。
三、学习贯彻落实持续提振务实奋斗的精气神
党代会提出：事业是实干出来的，精彩是奋斗出来的。要把攻坚克难作为过硬担当，坚持全面系统、精准精细、较真碰硬的工作方法，树牢“负责思维”，摒弃“避责思维”，敢于冲在一线，勇于“挑战不可能”，以党员干部的铁肩膀扛起事业发展的重担子。积极学习贯彻落实党代会“持续提振务实奋斗的精气神”精神，坚持一切从实际出发，强化问题导向、目标导向、结果导向，明实情、定实策，说实话、出实招，下实功、求实效，确保决定的事情、部署的工作、安排的任务不走过场、不放空炮，经得起实践和时间检验。
2022党代会精神心得体会二
一代人有一代人的使命，一代人应有一代人的担当。蓝图已经绘就，关键在于落实。我们城投人要主动顺应大势、聚焦大局、服务大事，找准贯彻落实党代会精神的着力点和切入口，以高质量工作业绩助推岳阳高质量跨越发展。
一是深入学习领会。要把学习贯彻好大会精神作为一项重要政治任务，认真学习好、把握好、领会好党代会精神，充分结合自身工作实际，自觉把思想和行动统一到大会精神上来，把智慧和力量发挥到各项工作任务中去。
二是努力干好本职。新时期赋予内部审计新使命，需加快自身转型升级，深入探索内部审计工作的新思路和新方法，高水平谋划好内审工作。聚焦重点领域和关键环节，主动融入贯彻落实党代会决策部署，主动融入集团公司经营管理、项目建设、改革发展等各项工作，推动公司高质量转型发展。
三是强化廉洁自律。严格落实中央八项规定精神，做到严格按规矩办事、按制度操作、按程序执行，确保各项工作都经得起历史和实践的检验。
2022党代会精神心得体会三
市委书记在市第八次党代会上所作的报告，提出了我市大力实施“三高四新”战略，加快建设“三区一中心”，努力实现高质量跨越发展，奋力谱写建设现代化新湖南的岳阳篇章的宏伟蓝图，为我们未来五年的工作提供了根本遵循、指明了前进方向。
要牢记使命，始终保持奋发有为的精神状态。当前，岳阳发展正处于跨越赶超、加速崛起的关键时期，挑战与机遇并存，困难与希望同在。我们要抢抓战略机遇期，坚定迈向高质量发展，把党代会描绘的宏伟蓝图变成美好现实，创造经得起历史和人民检验的辉煌业绩。
要勇于担当，切实肩负岳阳发展的历史重任。道虽迩，不行不至。要紧紧围绕发展这个大局、大势、大业，抓住事关全局的重点、群众关心的热点、制约发展的难点，系统谋划，持续用功，强力破解，不断提高我们驾驭复杂局面、引领科学发展、解决棘手问题的能力和水平，开拓发展新局面。
要真抓实干，充分发扬艰苦奋斗的优良作风。要保持紧抓快干、雷厉风行的工作作风，将责任转化为推动工作、攻坚克难的干劲，将压力转化为加快发展、开拓奋进的动力，一步一个脚印抓好工作落实。要发扬敢打必胜、迎难而上的拼搏精神，弘扬干就干好、干就干成一流的优良作风，贡献全部的智慧和力量，在巴陵大地上书写无愧于时代和人民的历史答卷。
2022党代会精神心得体会四
9月27日市第八次党代会上，书记在报告中三次提及“东风湖”，两次讲到“沿江环湖生态旅游廊道”。在市委市政府高度重视下，东风湖治理成效明显，东风湖新区开发扎实推进，“一湖两岸”城市建设进展顺利，东风湖作为统筹水环境治理、水资源利用、水安全保障的样板工程，在党代会的报告中给予了高度评价。过去五年里，作为城投人不断攻坚克难，秉持“生态优先、绿色发展”理念，使东风湖脱胎换骨、迎来美丽蝶变，沿江环湖生态走廊项目建设全面启动、即将全面贯通。过去五年的成绩斐然，城市发展的脚步仍未尽然。“行百里者半九十”，作为东风湖生态公园的管理者，秉承“久久为功”、“一张蓝图绘到底”的决心，不忘初心，不辱使命，在党的坚强领导下，始终把握机遇、战胜困难，在时代洪流中一次又一次焕发生机与活力、一次又一次获得胜利；我们唯有吃苦耐劳、爱岗敬业，尽职尽责完成自己分内的工作、积极承担自己能够承担的工作，才能让一切事务落到实处，不让规划与蓝图沦为空谈。
2022党代会精神心得体会五
泰州市第六次党代会报告指出：“做实安民文章，要扎实推动初信初访源头治理”。初信初访是解决群众问题的首道关口，是有效消除重信重访隐患、减少信访矛盾上行的有效手段，是切实维护群众合法权益和社会和谐稳定的重要法宝。因此，做好新时期的信访工作，必须高度重视初信初访化解工作。要紧紧扭住“事要解决”这个核心问题，全力抓紧抓实初信初访源头治理，用过硬的方法措施和办理质量，实现初信初访“零反弹”的效果，切实维护群众合法权益。
一是要树立底线思维，从源头减少信访问题发生。所谓“上工治未病”。把源头预防和减少信访问题产生，作为做好信访工作的治本之策，作为维护一方稳定的底线。凡是党政机关出台与人民群众利益密切相关的重大决策、重要政策、重大改革措施、重大工程建设项目等，应从维护群众利益的底线着手，充分考虑群众承受能力，设身处地想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难，认真征求群众意见，及时准备了解、把握人民群众的意愿，严格落实社会稳定风险评估制度，有效促进科学决策、民主决策、依法决策，从源头上防范信访问题和不稳定事件发生。
二是要敢于担当作为，及时就地化解初始信访问题。牢固树立以人民为中心的发展思想，坚决做到把来访群众当家人、把群众来信当家书、把群众反映的事情当家事、把群众工作当家业，严格按照“三到位一处理”的要求，及时就地化解矛盾纠纷，确保群众反映的问题事事有回音、件件有着落。要坚持开展矛盾隐患排查，找准风险点，排梳危险源，对信访老户和可能发生越级进京访的人员，压实责任链、筑牢防火墙，确保不离视线，严防漏管失控。要主动收集重点信访群体和挑头人员的活动信息，掌握各种预警性、内幕性、行动性情报线索，及时落实稳控措施，确保将信访问题解决在源头。要扎实开展大走访大落实行动，变上访为下访，变被动为主动，让开门接访、带案下访、包案化解常态化，有效将矛盾化解稳控在当地。
三是要完善长效机制，为做好初信初访工作提供保障。学习践行“枫桥经验”，按照“小事不出村、大事不出镇”的治理原则，加强基层信访干部队伍建设，配齐配强工作力量，不断提升做好初信初访工作能力和水平。要建立健全初信初访考核机制，以及时就地解决问题为重点，科学设置初信初访考核项目和指标，同时加大初信初访在信访综合考核的比例，倒逼各级干部履职尽责。要严格按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的工作原则，落实首办责任制，对化解工作不主动、不担当，发生信访上行、赴省进京的造成严重后果的进行责任追究，倒逼源头责任，以决心和限度减少初次信访转为越级访、重复访，形成长效机制。