文明单位的自查报告6篇【精选推荐】

时间:2023-07-28 14:30:06 来源:网友投稿

文明单位的自查报告20xx年8月,在市委、市政府的正确领导下,在市文明办和市直机关文明办的精心指导下,我委被省委、省政府授予第十届省级文明单位的荣誉称号。近下面是小编为大家整理的文明单位的自查报告6篇,供大家参考。

文明单位的自查报告6篇

文明单位的自查报告篇1

20xx年8月,在市委、市政府的正确领导下,在市文明办和市直机关文明办的精心指导下,我委被省委、省政府授予第十届省级文明单位的荣誉称号。近一年来,我委站在新的起点,严格对照省级文明单位的标准,扎实开展创建工作,并坚持做到人口计生工作与精神文明建设两手抓、两手硬,取得了一定的成效。现将主要情况报告如下:

一、领导高度重视,提供有力保障。

1、早规划早部署。

委党组清醒地认识到,精神文明创建工作没有终点,只有起点,始终把精神文明建设摆上重要议事日程,做到年初有计划,年终有总结,全年抓落实。去年4月13日,制定下发《漳州市人口计生委关于开展创建第十一届(20xx-20xx年度)文明单位活动的实施意见》;今年4月9日,专题召开创建第十一届省级精神文明单位及创城工作会,传达4月1日全市精神文明创建工作会议精神,部署创建任务、时间规划,明确人员分工。

2、成立领导机构。

4月13日,成立市人口计生委创建第十一届省级文明单位和创城工作小组,由陈宝钧主任负总责,黄银寿副主任具体负责,各副职领导和业务科室承担相应职责,办公室做好协调工作,推动精神文明建设的各项工作落到实处。

3、确保经费到位。

在办公经费紧张的情况下,向创建工作倾斜,20xx年共投入近10万元,用于制作宣传栏、购置相关资料及文体器材、举办文体活动等。

二、做好本职工作,建设文明机关

1、圆满完成工作指标。

20xx年,我委立足本职,真抓实干,务求实效,圆满地完成了省委、省政府下达的各项责任指标。体现综合工作水平的出生人口政策符合率提升至全省第二名;优质服务工作先进面居全省前列,龙海市、芗城区、长泰县、华安县、南靖县被评为国家级计划生育优质服务先进单位,漳浦县、龙文区、东山县、云霄县被评为省级先进单位;综合改革取得明显成效,我市先后被确定为全国人口计生工作综合改革试点市。

2、规范管理制度,美化办公环境。

完善公示制、服务承诺制、限时办结制、效能考评制、政务公开五项制度,设置《漳州市人口计生委政务公开栏》及《市人口计生委政务内部公开栏》,及时将政务办理等情况进行公开,规范后勤接待、用车、办公用品采购、上下班等制度,做到单位秩序井然。制作精美的文明礼仪宣传栏,在办公楼道摆放绿色盆栽,聘请专职的保洁员,使办公环境整洁、美观。

3、开展丰富多彩的文体活动。

开展爱国歌曲大家唱活动,为每名干部职工定购《爱国歌曲大家唱》的影碟和曲谱,并在20xx年庆七一联欢会以党支部为单位组织歌唱活动。去年七月份以来,我委还先后组织到中秋搏饼联欢、到华安县贡鸭山登山、到九一师过军事日、迎新春联欢等活动,丰富了干部职工的生活,营造了团结向上的良好氛围。

4、以开展创建文明单位、文明窗口和争当先进个人活动为载体,加强工作队伍建设。

20xx年,把精神文明创建工作纳入全市人口计生工作的内容,国优县(区)的人口计生局要争创省级文明单位,其他县(区)的人口计生局要争创市级文明单位,各级人口计生部门要通过积极开展创优活动,努力提高人口计生工作队伍的综合素质。

20xx年,市人口计生委及龙海市、华安县人口计生局被评为省级文明单位,芗城区、龙文区、漳浦县、云霄县、东山县、长泰县等县(区)人口计生局被评为市级文明单位;全市共有204名计生干部获得县级以上表彰,龙海市人口计生局局长张海顺被评为全省人民满意公务员,市计划生育药具站站长王丽玲被评为漳州市劳动模范,为人口计生系统争得了荣誉。

三、关注民生问题,树立文明形象

1、积极参与公益事业。

自觉履行市委、市政府赋予的各项职责,认真抓好创卫、平安建设、依法治市、社会主义新农村建设以及挂钩帮扶、扶贫济困等工作,积极参与创卫挂钩社区清理牛皮藓和卫生死角活动及全市文明行走活动、文明和谐村共建活动。20xx年,我委还先后拨出近20万元扶持民族村(漳浦县马坪镇京野村)、扶贫村(平和县五寨镇侯门村)、新村建设示范村(东山县铜陵镇铜兴村)、干部派驻村(南靖县靖城镇武林村)、平安建设挂钩镇(龙海市九湖镇)、创卫挂钩社区(芗城区东铺头社区)、文明和谐共建村(龙海市东园镇厚境村)的发展工作。

2、积极为群众提供优质服务。

按照重在提请、主动服务的要求,加强对企业计划生育工作的服务工作,组织卫技人员上门为企业员工提供政策宣传、孕环情检测和妇科病普查的服务;全面落实流动人口基本技术服务项目免费服务政策,简化一孩准生证和流动人口婚育证明的办证程序,向社会作出5条服务外来员工的承诺,提高办事效率和服务水平;在企业成立计生协会,及时解决企业及员工在计划生育工作中的实际困难。

全面实行免费婚检,为提高出生人口素质把好第一关,20xx年度全市共开展免费婚检服务37370对,婚检率达91.3%。认真实施生殖道感染干预、避孕节育优质服务、出生缺陷干预三项工程,全面开展关爱女性健康妇科病普查活动,建立已婚育妇健康档案,定时随访。20xx年度,全市共开展孕环情检测145.8万人次,落实计划生育手术74461例;实行优生检测26413例,发现可能导致出生缺陷患者330例;普查妇科病30.1万人,查出患病人数7.1万人;治疗不孕症患者1516对,有379个家庭喜得儿女,保护了育龄群众的身心健康,提高了出生人口素质。

3、积极为计生家庭提供奖励帮扶。

20xx年度,全市共兑现独生子女奖励22672户1136万元、二女扎户奖励4789户383.12万元、计划生育贡献奖励5244人391万元、计划生育奖励扶助5012人486.53万元、二女扎户节育奖励4500户225万元、二女户及独女户安居工程补助600户180万元;扶助独生子女伤残死亡家庭168户25.2万元;有3133名二女户及独女户女孩参加中考总分增加5分;有18168名符合条件的二女户及独女户对象增加低保金189.5万元;为5435户计划生育家庭发放小额贴息贷款3226.8万元。

四、发挥部门职能,倡导文明新风

20xx年8月,我委积极开展婚育新风进军营活动,组织医务人员到基层联队提供生殖健康知识咨询,免费发放避孕药具,还组织了宣传计生知识和文明新风的有奖灯谜竞猜,得到部队官兵的欢迎。20xx年元月,举办第二届水仙花杯全市人口计生宣传品评选活动和全市《流动人口计划生育工作条例》知识竞赛。与此同时,我委充分发挥部门职能,推动各县(市、区)大力开展婚育新风进万家、关爱女孩行动、新农村新家庭计划等宣传服务活动,在县城主要街道及国道公路旁制作宣传牌,继续推进300公里新型生育文化长廊建设,举办演讲比赛、知识竞赛、文艺演出等活动,印制精美的计生宣传品分发到每家每户,还因地制宜地开展面对面的宣传访视活动。

总之,我委采取有力措施,扎实推进创建文明单位工作,取得了较好的工作成效,真正做到业务建设与文明建设两不误、两促进。但是,我们也清醒地认识到,成绩只能代表过去,我们的创建工作与省、市文明办的要求仍有差距。我们要严格对照省级文明单位的要求,加强领导,真抓实干,务求实效,不断提高创建工作水平,保持第十届省级文明单位的荣誉,并继续创建第十一届省级精神文明单位。

文明单位的自查报告篇2

我校高里中心小学,建于1986年。是一所环境优雅,三季有花、四季常青的花园式学校。学校占地面积32289平方米,建筑面积6436平方米,共有15个教学班,在校生879名,教职工83名。近年来,在县委县政府和青驼镇党委政府的正确领导下,在沂南县教育局的关心支持下,学校领导班子精诚团结、务实拼搏,全体师生团结奋进、开拓创新,教育教学质量明显提升。首先是加快学校建设工作,优化育人环境;其次是学校的教育教学质量有了较大的提升,嬴得社会的好评。加之我校的历届领导素来重视学校的精神文明建设,把提高学生的精神文明素养作为教学的一个内容抓,通过多年的努力,学校的工作也成为当地精神文明建设的一个主要阵地,在提高当地群众的精神文明方面起到先锋示范作用。现就我校在创建县文明单位的工作总结如下:

一、开展学雷锋活动

为认真贯彻十八大和全国未成年人思想道德建设工作会议精神,落实教育部《教育系统深入开展学雷锋活动实施方案》和县教体局通知要求。我校深入开展学雷锋活动,通过:召开一次学雷锋动员大会、组织一次学雷锋主题班会和主题队日活动、组织一次学雷锋歌咏活动、进行一系列学雷锋主题社会实践活动、举办一次学雷锋精神作文写话比赛、读一本与雷锋有关的书、召开一次教师专题学习讨论会等“七个一”活动,还组建了“高里中心小学学雷锋活动志愿服务队”,结合本校实际,积极组织学生开展了一系列以帮扶贫困学生、孤寡老人、残疾儿童、农村留守儿童等弱势群体为主要内容的社会实践活动。提升了学生主动帮助需要帮助的人思想意识,树立从小学做好人好事的良好道德品质。

二、 开展志愿服务活动

学校经常组织志愿者开展活动,目前学校组织的志愿者服务队有学雷锋志愿服务队、社区环保服务队、学校安全维稳服务队等。并成立相应的领导小组。今年以端午节、学雷锋周、重阳节、志愿者日等为契机,多次组织志愿者到青驼镇老年公寓、卫生院、社区街道、爱心家园等开展志愿服务活动。

三、道德讲堂建设

学校围绕党中央提出“中国梦”,认真组织建道德讲堂,安排专门的教室作为道德讲堂活动场所,并按要求对教室进行了布置,创设了一定氛围。按照相关的程序组织开展活动,对教师和学生进行道德方面的教育,从上学期至已开展了三次活动,在以往的教学中,学校以加强学生的文明礼貌教育,让学校更具有浓厚的道德文化氛围,成为当地精神文明建设的一个示范窗口。

四、文化建设

我校充分发挥校园文化建设对学生的渗透作用,营造更加和谐优美的校园环境,促进班级管理,形成富有特色的校园文化。今年学校在着力打造和谐校园、书香校园的的基础上,把校园文化墙建设作为校园文化建设的重点。今年把大门口和沿街楼后墙进行了重新粉刷,整体规划,设计成10个大型文化板块,变成一道校园文化墙。学校主干道两侧黑板墙,设计学校的教风、学风、校风、校训,教师寄语、学生寄语。精心设计立德树人、

圆国梦等四个板块,全面展示教师学生书法绘画作品。还开展了班级文化评比活动。

五、文明有礼

学校认真对学生进行文明礼貌教育,每学年都学生进行品德方面的考核,学生的品德合格率为100%,同时每个学期都对教师进行师德师风、教师职业道德的教育,多年来,教师和学生没有出现违法违纪的行为。

六、勤俭节约

活动有安排有布置,勤俭节约形成制度,经常利用班队会、升旗、降旗等活动对学生进行节约方面的教育,成立学生值日检查组,对全校学生的节约习惯进行检查督促,检查的内容涉及节约用水、节约用电、节约粮食等方面。

七、道德经典诵读

学校在诵读经典上有方案,并形成一定延续性,学校编撰了德育校本教材《经典诵读》,内容包含《三字经》《弟子规》《朱子家训》,分年级诵读。现在各班级结合每周一诗活动,还组建了由语文教师参与的经典诵读组织。今年我校成功创建县优秀图书馆。全县读书成果展示总成绩第三名。

八、积极开展“我们的节日”活动

学校在每个学年都组织学生开展庆祝元旦、庆祝六一的活动,在建队日期间开展活动将一年级学生吸收为少先队员,并且在元旦、六一活动中都举行学生文艺表演,通过活动来陶冶学生的情操。并结合我国的传统节日春节、元宵节,清明节,端午节,重阳节等传统节日,开展“我们的节日”活动。每周都组织升旗仪式,国旗下讲话做到主题明确,重在育人。

九、文明风尚传播

要求教师和学生签订文明上网承诺书,教师签订师德师风承诺书。学校的办公电脑都有相关的使用要求,要求教师文明上网,不传播不相信不健康的虚假信息。积极组织学生开展网上签名寄语活动,今年扎实开展了清明节网上文明祭奠活动、国庆节向国旗敬礼做有道德的人活动。

十、文化体育活动

按照要求积极开展阳光体育大课间活动,今年全县阳光大课间验收我校荣获全县第八名,师生同舞健美操独具特色。我校女子排球兴趣小组,在今年全县排球比赛中荣获小学女子组排球比赛第三名的好成绩。

十一、参与帮扶共建

学校的服务对象主要是学生,每一位教师都在自己所教的班确立帮扶的对象,从学习上生活上对有困难的学生进行帮助。我校五年级一班冯立连同学去济南六次、北京三次大大小小手术做了九次,各种费用花去20多万元,父母为她花光了积蓄,当得知冯立连的困境后,学校为她举行了“爱心在这里流淌”主题捐款仪式,全校800名师生慷慨解囊,共捐款8955元。这次活动师生受到了一场现实的弘扬传统美德、助人为乐教育。

十二、指导思想明确

学校有县级文明单位创建工作计划,每学期都对学校的德育工作进行安排布置,定期召开教师会对学校的文明单位创建进行安排布置,组织教师学校相关的材料,增强教师和学生的文明意识,立争做合格的公民。

十三、创建工作机制

学校成立文明单位创建工作领导小组,由校长任组长,亲自抓此项工作,同时开展各种评比检查活动,确保创建活动正常开展,力争通过此项活动提升师生的文明素养,提升学校的文化内涵。

总之,我校在创建工作中还存在很多的问题,我们将会在今后的工作 加以改进,不断提高学校办学质量,推进学校的精神文明建设,为当地的精神文明建设做先锋示范作用。

文明单位的自查报告篇3

县工业和信息化局在县委、县政府的坚强领导下,始终把抓文明单位创建作为促进全县工业经济发展的重要载体,坚持以党的十九大、十九届二中、三中及四中全会精神和习近平总书记对重要讲话和指示精神为指导,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实培育和践行社会主义核心价值观,坚持两手抓,两手都要硬,充分发挥了精神文明建设对工业和信息化工作的助推作用,工作经济各项工作取得了显著成绩。现将自查情况报告如下:

一、提高思想认识,高度重视精神文明建设

县工信局党组始终坚持把精神文明建设工作排上重要议事日程,成立由“一把手”任组长,其他班子成员任副组长,各股室负责人为成员的领导小组,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,形成一级抓一级,层层抓落实的工作责任制。同时,结合工业和信息化工作实际,制定了年度精神文明工作实施意见及创建文明单位工作计划,对精神文明建设工作进行了详细安排部署。全面推行目标管理责任制,确保精神文明创建工作落实到位,在全局形成了良好的创建氛围。

二、强化学习教育,树立机关精神文明新形象

高度重视干部职工学习教育,把加强党员队伍和干部队伍建设,作为精神文明建设工作的重中之重,将思想政治贯穿于文明建设之中,深入开展“两学一做”学习教育活动,建设高素质干部队伍,党员干部认真撰写学习心得,开展“四个一”活动,切实增强全体党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。结合“两学一做”学习教育,制定学习计划、完善学习制度、严肃学习纪律,以理论上的清醒来保证政治上的坚定。修改完善了领导班子决策议事制度,定期召开工作例会,互通信息,研究工作。坚持过双重组织生活,自觉接受监督,真正做到了思想上同心、目标上同向、工作上合力、行动上合拍的强有力领导核心。

三、践行核心价值观,夯实精神文明软实力

积极培育和践行社会主义核心价值观,结合文明创建各项活动,进行了广泛宣传,做到入脑入心,增强干部职工的行动自觉。结合整治教育强党性,坚持每年举办庆祝建党、迎国庆系列纪念活动,“七一”前夕党组书记为全体党员讲党课,以河西纪念馆和金山博物馆为载体,加强党史新中国史的爱国主义教育,组织党员干部重温入党誓词,接受心灵的洗礼。开展道德讲堂,加强干部职工诚信教育,加强服务企业能力,促进工作作风明显改进。

结合活动增信心,组织各通讯公司开展网络文明清理活动,过滤各种不良信息,净化网络环境,增强网络文明指数。开展移风易俗倡导新风尚,对党员干部婚丧嫁娶事宜作出刚性规定,要求党员干部带头遵守县委县政府关于严禁党员领导干部在婚丧嫁娶等事宜中大操大办的规定,带头践行文明健康的礼尚文化,带头弘扬社会主义道德风尚,在全局内形成了“大操大办可耻,新事新办光荣”清新政风。积极组织参加各类文体活动,以机关文化建设和各种创建活动为载体,组织干部职工参加全县红歌大赛、庆“五一、五四运动会”、知识竞赛等多种活动,在系统内形成了事业上有追求、工作上有奔头、生活上有盼头的良好局面。开展“四德”建设,充分利用钉钉群和微信工作群不间断发送二十四孝、文明礼仪规范等宣传语,提高干部文明意识。组织干部职工参加义务植树、义务献血、“青年志愿服务”等实践活动,在全局形成“学先进,当标兵”良好氛围。严明纪律正风气,结合主题党日活动,组织干部职工观看警示教育片、参观廉政教育基地、参加廉政知识测试,加大中央八项规定相关制度及落实“两个责任”制度执行的监督。严把节庆关,坚持节假日短信提醒,加强对出差、接待等问题的检查力度,严格了机关单位廉洁自律好风气。

四、坚持党建引领,高标准推进各项工作前行

始终坚持稳中求进工作总基调,深入推进工业强县战略,以工业化促产业化带城镇化,统筹推进稳增长、强基础、补短板、调结构,促进了工业经济健康稳步发展。20xx年度工业经济实现平稳增长,全县规上工业总产值27.8亿元,同比增长4.7%,完成工业增加值6.8亿元,同比增长10.8%;

实现营业收入利润率6.5%。重点项目建设稳步推进,实施重点工业项目10项,计划投资2.3亿元,完成固定资产投资2.38亿元。企业发展后劲不断增强,实施技术改造项目3项,申报技术改造及创新项目2项,认定省级中小企业公共服务平台1户。各项惠企政策不断落实,申报各类奖励资金511.92万元,落实中小企业降费奖补资金401万元;

清理拖欠民营企业中小企业账款1.20xx亿元,现已清偿账款9635.48万元,清偿比例为79.64%。投资247万元的电信普遍服务工程立项16个村社,建设信息点4973个,全面实现了ftth光纤到户,网络出口达到100g。

文明单位的自查报告篇4

在20xx年里,我局以“三个代表”重要思想和十六大、十六届五中、六中全会精神为指针,坚持科学发展观,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》及《xx县文明单位管理办法》,以服务人民、奉献社会为宗旨,以提高队伍素质、树立良好社会形象为根本,推动三个文明建设健康蓬勃发展。现将一年来文明工作开展情况汇报如下:

一、务求实效,深入开展文明单位创建活动

(一)组织领导有力,班子以身作则

我局对文明单位创建工作一直非常重视,成立了以局长为组长的文明单位创建领导小组,在年初制定了详实的创建工作规划,任务落实到每个股室、每一个人,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能股室重点抓。在创建活动开展中,局领导班子务求实效,经常研究、指导、督促创建工作,把为群众解决实际困难作为工作出发点和落脚点,坚持物质文明和精神文明“两促进、两提高”。

(二)思想教育深入,行业作风扎实

我局不断创新教育形式,引导广大干部职工树立正确的理想信念。始终坚持每周进行业务和政治学习,人手一本笔记本,每季一抽查,并要求每人写一篇学习心得,不定期召开交流会;

深入开展公民道德知识竞赛、创“文明股室”、“文明窗口”等活动;健全机关工作规则,开展办公自动化工程,推行社会承诺制和公开办事制度,自觉接受社会各界和群众监督;认真开展保持共产党员先进性教育活动,进一步强化行风建设,组织广大干部职工深入乡村一线,对国家对农补贴落实情况进行督查,还常利用双休日,下到乡镇各单位辅导财会业务,为他们解决工作上的难题。

我局工作人员热情细致的服务和无私的敬业精神,赢得了相关单位人员的一致好评。

(三)工作公开透明,决策体现民主

我局领导班子认真执行党的民主集中制原则,定期召开民主生活会,学习理论,交流思想,以先进性教育为契机,认真开展批评和自我批评,广泛征求党员群众和有关部门的意见和建议,制定整改措施,不断改进工作;政务、党务一律实行公开和透明,确保广大党员群众的知情权、参与权;不定时召开局务会,重大事项决定前都在广泛征求职工意见的基础上,做进一步修订、完善,使之充分体现广大干部职工的意愿。

(四)学习氛围浓厚,文体活动丰富

我局为丰富职工的精神文化生活,经常开展一些健康有益的文体活动。利用节假日开展跳子棋、传球、篮球及财政知识竞猜等活动;组织退休干部职工参加各种活动,向他们介绍我县的新变化;认真开展“双文明目标管理”等评比活动;积极组织参加市局举办的知识竞赛等各项文体活动。

(五)绿化美化家园,创建优美机关

为早日实现“xxxx、和谐xx”的宏伟目标,我局积极参与文明xx创建活动,为改善机关工作环境,结合局机关实际,对局机关空地进行了绿化,并确定专人进行养护。制定了卫生责任制,划分了卫生责任区,每周组织一次卫生大清扫,还修建了垃圾屋和垃圾圈。通过加强卫生责任区管理,使环境清洁整齐,为干部职工创造了良好的工作环境。

二、以创建活动为契机,促进财政事业健康持续发展

20xx年以来,我局以文明单位创建为契机,加强财源建设、提升服务质量、加大财政监督力度,努力促进财政增收。20xx年,全县累计完成地方财政一般预算收入xxxx万元,为年度预算的xxx%,按同口径计算比上年增长xx%。

全年累计完成上划中央“两税”xxxx万元,为预算的xx%,比上年下降xx%。累计完成上划所得税xxxx万元,为年预算的xxx%,比上年增长xx%。全县共完成财政总收入xxxx万元,为预算的xxx%,按同口径计算比上年增长xx%。基金预算收入完成xxxx万元,为年度预算的xxx%,比上年增长xx%。

今年1-9月全县完成地方财政一般预算收入xxxx万元,为预算(剔除农业税和烟草企业所得税)的xx%,按同口径计算比上年同期增长xx%;累计完成上划中央“两税”xxxx%,为预算的xx%,比上年同期增长xx%;累计完成上划所得税xxx万元,为预算(剔除农业税和烟草企业所得税)的xx%,同口径比上年同期增长xx%。

全县共完成财政总收入xxxx万元,为预算(剔除农业税和烟草企业所得税)的xx%,按同口径计算比上年同期增长xx%。基金预算收入完成xxx万元,为预算(剔除农业税附加收入)的xx%,同口径比上年同期下降xx%。

三、开展文明单位创建活动取得的成效

一年来,我局深入开展保持文明单位活动,以创建市级文明单位为契机,规范干部职工的日常行为,充分调动干部职工的工作积极性,为xx财政增收和经济建设做出了积极贡献,各项工作均取得一定成绩。

今年,我局先后被县委、市政府评为为“双文明目标管理先进单位”、“人口与计划生育工作先进集体”、“社会治安综合治理先进单位”、“先进基层党组织”、“信访工作先进单位”、“宣传思想工作先进单位”等,还涌现出了“xx市文明窗口”——xxxxx和“xx五四青年奖章”获得者等一批先进集体和个人。

在保持文明单位活动中,一年来,全局无一人违规违纪,无刑事案件、经济案件和安全事故发生,计划生育率达100%。

经过自我检查,自我考评,认为保持了县级文明单位的基本标准,特申请县文明委给予验收。

文明单位的自查报告篇5

今年以来,在xx市委、市政府和xx市局的正确领导下,全系统围绕年初确定的“一四六五”工作思路,在做好服务发展、市场监管和消费维权等规定动作的同时,以创先争优活动为主线,深入开展“学习型工商建设年”活动,扎实做好精神文明创建工作。

先后荣获全省工商系统创先争优联系点、全省工商系统平安建设先进单位等x项荣誉称号,全省工商行政管理工作现场观摩会、全省工商系统行政处罚暨案卷评审会、xx市市场行业党建工作会议先后在我局召开。我们对照省级文明单位标准,按照市文明办有关通知精神,对我局的精神文明建设工作进行了一次全面的自查,现将自查情况报告如下:

一、加强组织领导,形成建设合力

(一)加强班子建设。领导班子是一个部门的核心,我局今年突出了班子建设,努力提高班子的领导力、战斗力、决策力和示范力,确立了“对上增强执行力,对下增强领导力,对内增强凝聚力,对外增强影响力”的建设目标。我局把领导班子建设放在文明建设的首位,加强班子理论学习,对中央、省市和地方党委、政府以及上级局的各项政策及时学习研究,不断提高领导班子的思想理论水平和领导水平。认真贯彻落实民主集中制和群体决策制,决策讲科学,工作讲原则,利益讲风格,交往讲感情。在决策过程中,注意深入了解民情、广泛集中民智、充分体现民意,在建设活动中充分发挥了模范带头作用。

(二)健全建设机构。为了使精神文明建设工作进一步落到实处,局党委高度重视,调整充实了建设工作领导小组,坚持一把手负责制,主要领导亲自抓、班子成员负责抓、领导小组成员具体抓,形成一级抓一级,一级带一级,人员分工明确,上下联动,层层落实责任的工作格局,确保了文明建设工作顺利开展。领导小组下设办公室,办公室设在人事政工科,提供工作经费保障,确保精神文明建设工作的具体落实。

(三)制定工作规划。年初制定详尽的建设文明单位工作规划,并把建设文明单位的各项工作纳入到科室、所、直属局的年度目标任务中,确定文明建设目标,形成制度,实行目标量化,把文明建设活动与各项工作的硬指标一并纳入目标考核,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核、一起奖惩,切实加强了“三个文明”建设。

(四)实行齐抓共建。从局党委到基层工商所都高度重视精神文明建设工作,全系统形成齐抓共建的良好格局。充分发挥局党委、机关工会、共青团、妇委会等群团组织的模范带头作用,建立健全纪检等科室的考核、督导机制和各项档案资料。

二、重视阵地建设,深化思想教育

(一)加强思想道德建设。我局把提高干部的政治和业务素质作为精神文明建设的一项根本任务,重视阵地建设,狠抓教育培训。认真组织干部职工学习政治理论知识及党的路线、方针、政策、时事政治和上级有关文件、指示精神等。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,坚持开展爱国主义、集体主义、社会主义教育,开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,积极参与全市道德模范评选和学习活动,提高了干部职工的思想道德水平,做到自觉遵守道德规范,在全系统涌现出了一批“优秀共产党员”、“xx市尊老孝亲道德模范”等先进典型。

(二)重视阵地建设。我局建立健全了党员活动室、图书阅览室、文体活动室、荣誉室,保证各项活动的正常开展。不断完善宣传栏,大力宣传《市民文明公约》,注重公民道德建设、生态建设、和谐建设等。加强党员培训学习,注重对干部群众的科学文化知识和业务技能培训,形成了全员学习的良好风尚。

(三)开展诚信教育。我局发挥自身职能优势,充分发挥个私协会群团组织桥梁纽带作用。积极开展“守合同重信用”、“文明诚信个体工商户”、“文明诚信民营企业”、“消费者满意单位”等建设活动,促进各类市场主体文明诚信、守法经营丰富建设活动的内涵,扩大社会影响力和知名度。目前,我市有省级“守合同、重信用”企业xx家,xx市级xx家;省级“消费者满意单位”x家,xx市级xx家;省级“文明诚信民营企业”x家,xx市级xx家,xx市级“文明诚信个体工商户”xx家;xx市级“青年文明号”x家。

(四)提高干部素质。我局紧紧围绕“为企业服务,保公平竞争,促经济发展”的总体工作思路,坚持“以人为本,注重实效”的原则,发扬“求实创新、秉公执法、真诚服务、奋勇争先”的工商精神,全力服务地方经济发展。切实加强未成年人思想道德建设,成立了关心下一代工作委员会,设立兼职工作人员。建立健全了未成年人思想道德教育领导体制和工作机制,积极开展“送法进学校”、“消费维权教育进学校”等活动,大力实施净化工程,积极参与“绿色网吧”创建活动,加大对文化市场的监管力度,不断优化学校周边环境。

三、发挥职能作用,业务工作领先

紧紧围绕监管与发展、监管与服务、监管与维权、监管与执法“四个统一”的基本原则,立足自身职能,树立四个理念,提高服务质量,落实优惠政策,大力整顿和规范市场经济秩序,为经济社会发展与和谐社会建设做出了积极贡献。

加大服务力度,转方式调结构取得新成效。转变作风,提速提效,促进了各类市场主体快速发展。

文明单位的自查报告篇6

一、指导思想

紧紧围绕实现“四个全面”、践行社会主义核心价值观等重大战略思想,不断巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,坚持用社会主义核心价值观引领社会风尚,用创新的思维推动工作,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制,认真贯彻落实全国商务精神文明工作会议、省委宣传思想工作会议精神,围绕20XX年商务工作目标任务,深入开展群众性精神文明创建活动,着力加强思想道德建设,不断提升干部职工文明素质和机关文明程度,努力为转型升级、富民xx提供坚强思想保证和强大精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

二、主要工作

(一)加强政治理论学习,提高思想意识

紧紧围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的开展政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点,切实健全学习组织、学习档案,严格执行学习制度,全年集中学习不得少于xx天,每周自学不得少于x小时,努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。要坚持学以致用,用有所成,着眼于解决商务工作改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。下半年对各处室(单位)理论学习情况进行检查验收,树立学习先进典型。开展"道德讲堂"活动,突出以"热爱祖国、孝敬父母、关爱他人"为主要内容的道德教育,确保每季度至少开展一次讲堂活动,用道德讲堂的形式,进行理想信念教育、弘扬道德力量、传承中华优秀传统文化、提升道德素质。搞好党员日常教育培训工作,通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式,进一步抓好广大党员干部职工的理论学习。继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

(二)深入开展精神文明创建活动,提升行业形象

紧紧围绕服务商务发展这个目标,通过精神文明创建活动,不断提高商务队伍素质,提高商务管理水平,提升商务行业形象。

全面推进人员素质工程,不断提高队伍素质。对素质工程工作进行全面总结,对学习型单位、知识型人员进行表彰,制定今后人员素质工程工作计划。进一步完善人员素质工程档案,推行人员素质工程目标管理评估体系管理工作。抓好劳动竞赛、技术创新、技术比武和提合理化建议活动。

进一步深化文明单位、文明窗口创建工作,不断提高管理水平。不断探索文明单位、文明窗口创建的新思路,完善创建制度,提高创建水平,并评选表彰20xx年度省商务系统文明单位、文明窗口。通过创建活动,促进各项管理工作再上新水平。各单位根据实际情况,继续深入开展文明单位、文明职工、文明家庭等的创建和评比表彰活动。

进一步加强行风建设,不断提升行业形象。一要坚决杜绝损害群众利益的不正之风。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”、领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益、借婚丧敛财、借庆典活动收受礼金等影响和谐商务建设的问题。二要进一步加强机关效能建设。建立行政效能投诉机制,对办事效率不高、扯皮推诿、不作为慢作为等现象,要采取措施坚决整治。三要加强对行政审批服务大厅等窗口单位的监督管理。

(三)加强宣传引导,为商务发展营造良好舆论氛围

坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,加大宣传工作力度,用奋斗目标激励人心,用发展成就鼓舞人心,用先进典型振奋人心,用扎实工作稳定人心,倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育和践行社会主义核心价值观。加强道德教育与实践,培育共同价值追求,把社会主义核心价值体系建设融入市民教育和精神文明建设全过程。努力为商务发展营造良好舆论氛围。

(四)开展实践活动,提高道德素质,促进和谐建设

以践行社会主义荣辱观为切入点,坚持不懈、持之以恒地抓下去,教育和引导广大干部职工知荣辱、明是非、辩美丑,更好地引导广大干部职工构筑牢固的思想道德防线,有效地遏制各种腐败现象的发生,促进和谐商务建设。

深化社会主义荣辱观教育。大力弘杨和培育民族精神,继续广泛宣传八荣八耻,增强荣辱观念,让群众自觉遵守道德规范。充分利用各种宣传阵地和窗口,宣传社会公德、职业道德和家庭美德,宣传献身、负责、求实的商务行业精神,宣传践行社会主义荣辱观的典型事例和经验,营造浓厚的学习氛围。党员领导干部要充分发挥表率作用,带头用社会主义荣辱观规范自己的言行,大力倡导八个方面的良好作风,引领和带动广大干部、职工、群众的思想道德建设。要积极开展道德实践活动,紧密围绕商务中心工作,扶贫济困、义务奉献等活动,使干部职工在实践中受到教育熏陶。要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。结合抗日战争胜利xx周年等重大纪念活动,深入开展爱国主义、革命传统和改革开放教育,大力弘扬民族精神和时代精神,进一步增强商务干部职工的民族自尊心、自豪感,激发爱国热情、弘扬民族精神。

依据《公民道德建设实施纲要》,从文明礼仪、公共秩序等方面入手,大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛和征文比赛等多种形式,加大宣传教育力度,着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题,强化广大群众的道德意识。切实抓好教育,经常性组织礼仪、法律、卫生知识讲座,有效提升人员素质。

深入开展道德领域突出问题专项教育和治理活动。以解决诚信缺失和公德失范问题为重点,在窗口行业和公共场所等领域突出加强道德教育、评议、引导、治理和宣传,加强巡查力度,加大舆论监督力度,确保取得实效。

三、具体要求

(一)健全领导机制,齐抓共管抓落实。厅党组和厅直机关党委要加强对精神文明工作的领导,要加大对精神文明建设的投入,要建立相应的考评机制和激励机制,使精神文明建设充满生机和活力。

(二)加强教育管理,树立模范形象。努力建设一支高素质的精神文明建设者队伍。进一步增强精神文明建设工作者的责任感、使命感、紧迫感。按照能力强、业务精、作风正的要求,不断提高思想理论水平和工作能力。

(三)坚持实践活动,抓好工作落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择,想群众所想,解群众所虑,谋群众所求,千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关,群众反映强烈的热点、难点问题。要多走访,多进行调查研究,对精神文明建设中出现的新情况、新问题进行调查研究,增强精神文明建设工作的针对性、实效性。

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